沈阳市政协委员
沈阳市教育专家
沈阳市标准化专家
中国标准化工程师(高级)
获得标准总监、标准化专员、标准化技能高端人才等称号
取得了国际标准化人才标准化培训证书(高级)
国家标准化良好行为评价人员
标准化管理专家
辽宁省民办教育协会标准化管理专业委员会主任辽宁省民营企业协会标准化管理专业委员会主任沈阳市民办教育协会学校标准化管理专业委员会主任辽宁省慈善总会蒲公英教育基金主席
蒲公英科技有限公司研发精英人员
国家标准化良好行为评价专家
蒲公英科技有限公司业务骨干
2004年参与标准规定编写工作
2018年参与标准审评工作
2019年参加北京合规标准培训
2021年获得全国标准化良好行为企业评价专家称号
2022年获得企业高级合规师称号
中国标准化工程师
标准编审研制专家
标准化专业能力评价(中级工程师)
国家标准化良好行为评价人员取得标准编写培训证书以及国际标准化人才培训证书(初级)
领导太多、员工太少,执行力不足
沟通不畅、效率太低
工作分配不合理,有的不饱和、有的总加班
制度复杂、不够灵活、员工进退无措
晋升空间不明朗、员工招不进来,进来留不住
部门协调不力、权责不清,内耗严重